社長日誌

昨日は明日の世界ポリオデーを前に全国で行動を起こし活動をPRしようという運動の一環として四国八十八カ所の一番札所霊山寺で鳴門ロータリークラブがポリオ撲滅祈願を行いました。

四国放送テレビが取材に来てくれニュースにも流れましたので多くの方に活動を知ってもらうことができたと思います。

世界の子ども達をポリオウィルス（日本では小児麻痺と呼ばれていた）の感染から守ることは非常に意義深いことで、多くの方々の努力の結果としてアフガニスタン、パキスタンの2国が残されているのみとなっています。（感染力が非常に強いので放っておくとまた拡がっていきかねない)

私も微力ではありますが、今後もこの活動に関わりポリオ撲滅に貢献したいと思いますね。

↓インタビューを受けているのは藤岡公共イメージ向上委員会地区委員

昨日は徳島経済同友会DX委員会の講演会があり、楽天グループ株式会社 副社長執行役員 CIO＆CISOである平井康文氏がお越しになっていました。

平井副社長は徳島出身ということで子どもの頃に引っ越したものの阿波踊りを踊った記憶もあるということです。

今回の演題は「全ての企業はテクノロジーカンパニーになる ～楽天グループのDX戦略に学ぶ～」ということでしたので、市場事業とは関係ない話でしたが、私としては20年間取引ある楽天グループで徳島ゆかりの方はこれまでお目にかかった記憶がないので、非常に嬉しい思いです。

やはり徳島ゆかりの方がご活躍なさっているのを知ると自分も頑張らないとと思えて元気をもらえますよね。^^

昨日の12時から東京の全国旅行支援が始まったのですが、私は来客があったので13時半頃にやっと予約を始めることができました。

しかし、予約を始めてみるとなんと既に完売で終了しており、全く予約することができません。

どうも地方自治体毎でやっているようなのですが、配分が適切でないようで予算の余っているところと足りないところの差がかなり激しいようです。

確認してみると今日のお昼現在で、徳島を含めた32都道府県の予算は上限に達し終了しており、愛媛、沖縄、青森など15県はまだ予約ができるようです。（もしかしたら予算が追加されているのかも知れないです。）

今回の支援は出張などに使っても良いとのことなので期待していましたが、もう少し使い勝手の良いものにしてほしいものですよね。^^;

昨日は昨年入社新卒社員の18ヶ月研修でした。

私も1時間ほど時間をいただき自分の経験などを話させていただいたのですが、皆さん熱心に聞いていただいたので少しはお役に立てたのではと思います。

この年度の皆さんはコロナ禍の影響を大きく受け、他の年度に比べ会社から提供されている懇親費が非常に少ないということがあり、研修後の懇親会はお座敷天麩羅の竹葉に行くことになりました。

今年の2年生の皆さんは全員一人暮らしをしているということなので中々揚げたての天麩羅を食べる機会がないということで非常に喜んでくれていたようなので私も連れて行った甲斐があります。

今後も同期で交流を深め会社にもよりなじんでいってくれたら嬉しいですね。^^

昨日は昼食後に兵庫県立淡路公園へ行き、「ゴジラ迎撃作戦」というアトラクションを楽しみました。

最初に短いムービーを見て概要を把握してからゴジラの口に飛び込むジップラインを体験し、ゴジラ細胞を殲滅するための銃撃戦を終え、ゴジラミュージアムを楽しむという1時間程度の内容です。

料金の3,800円が高いかどうかはゴジラに対する想いもあるとは思いますが、私は結構楽しめたように思いますね。^^

本日の昼食は淡路市にある「パスタ フレスカ ダンメン」に行きました。

このお店は老舗の製麺所である淡路麺業の工場直結イタリアンレストランです。

ネットで調べると11時にオープンするものの10時半には駐車場が一杯になるとか1時間半ほど待ったなどという書き込みが多く、気合いを入れて10時に行ったもの全くお客さんはいなくてパラパラと集まってきたのはオープン11時の10分前程度でした。

どうやら混むのは休日などのようで平日はそれほどではないのかなとも思いましたが、食事を終えて11時半頃に出ようとしたときにはかなり待っている人もいたようなので、やはり人気店なのだと思います。

実際に食してみた感想としてはやはりパスタの食感がしっかりしており美味しいと思います。

何故か平日のランチセットが最低ランクのもの（+220円）に限定されていたり、それが淡路島在住の方のみ無料というのは少し気にかかりますが、それを差し引いても訪れる価値はあるかなと思います。

淡路島北部もパソナさんのテコ入れでかなり活性化している感じなので、また遊びに行くついでにでも寄ってみたいなと思いますね。^^

昨日は徳島県立阿波十郎兵衛屋敷で行われた「源氏物語と阿波人形芝居」を家内と一緒に観に行きました。

俳優の山下智子さんが百年ほど前の古風な京言葉で訳された源氏物語を語り、これに合わせて人形浄瑠璃が演じられるといった催しで、友人から誘われて観に行ったものの理解できるかどうか心配でしたが、源氏物語、人形浄瑠璃のどちらにも素養がない私でも楽しめる内容でした。

阿波十郎兵衛屋敷は自宅からすぐ近くのところにありますので、これを機会にたまには観に行き素養を高めるのもいいかなと思いますね。^^

今朝は全部署をオンラインで結んで半期共有会を開きました。

以前は年に1回の社員総会のみで全社会議を行っておりましたが、昨年から半期の業績状況、社員総会で決めた取り組みの進行状況や新たに取り組むべき課題などについて簡単にまとめて共有する場を設けております。

日報を読んでもやはり中間でこういった情報共有は必要だという声が多く、これまでは繁忙期なので難しいと思っていましたが、短い時間であっても必要性を強く感じます。

やはりオンライン化などが進み時代も変わってきたので情報共有についても更に取り組みを進化させていかなければいけないと思いますね。

昨日は三和建設株式会社さんの後に同じく大阪市淀川区にあるリボン食品株式会社さんを訪問しました。

リボン食品株式会社さんは今年の第12回「日本でいちばん大切にしたい会社」大賞で審査委員会特別賞を受賞された企業ですが、日本でマーガリンを初めて開発した会社で現在は製菓・製パン・外食産業に向けた マーガリンや冷凍パイ生地などが主力業務とのことです。

今回は2018年に竣工された社屋を見学させていただきましたが、それまでの学びを活かした想いが詰まった良い社屋だったと思います。

学ぶべき点も多く、当社でも取り入れたいなと思うこともいくつか見つかったので訪問させていただいて本当に良かったなと思います。

私もいつかリボン食品さんに負けないような社員が喜ぶ社屋を作りたいと思いますね。^^

↓写真は社屋から撮影した工場

本日は「日本でいちばん大切にしたい会社」大賞受賞企業の会に参加し、大阪市淀川区にある三和建設株式会社に行ってきました。

三和建設さんは2017年の第7回「日本でいちばん大切にしたい会社」大賞で審査委員会特別賞を受賞された企業で現在 森本 尚孝社長は人を大切にする経営学会の常任理事も務められております。

「つくる人をつくる」を経営理念とし、企業目的を人づくりにおき社内大学「SANWAアカデミー」を開校するなど人を大切にする経営を継続されています。

私も人を大切にする経営に取り組む中でこういった企業を見学し、社長のお話を聞かせていただくと非常に共通点が多く、「この部分では当社がまだまだ遅れているなあ」などということが具体的に感じられ勉強になります。

いつか森本社長とも個別にお話しする機会があれば良いなと思いますね。^^